Дисциплинарная комиссия в университете

Состав комиссии

Руководство Университета: проректор (председатель комиссии)

Руководство Университета: Директор по управлению общежитиями, гостиницами, учебно-оздоровительными комплексами

Дирекция по развитию студенческого потенциала: Директор

Руководство Университета: директор по безопасности

Руководство Университета: заместитель первого проректора

Управление организации учебного процесса: Начальник управления

Дирекция по эксплуатации и текущему ремонту зданий и сооружений: Заместитель директора

Отдел правовых экспертиз и сопровождения образовательной деятельности: Начальник отдела

Отдел по работе со студентами: Начальник отдела

Помощник первого проректора (секретарь комиссии)

Студенческий совет факультета права: Председатель Студенческого совета

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ

УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

«СЕВАСТОПОЛЬСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

ПО­ЛОЖЕНИЕ

О дисциплинарной комиссии и

Порядке применения к обучающимся и снятия с обучающихся мер дисциплинарного взыскания

Общие положения

1.1. Настоящее Положениео дисциплинарной комиссии и порядке применения к обучающимся и снятия с обучающихся мер дисциплинарного взыскания (далее — Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Порядком применения к студентам и снятия со студентов мер дисциплинарного взыскания, утвержденного приказом Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) 15 марта 2013 года № 185, Уставом федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего образования «Севастопольский государственный университет» (далее – Университет).

1.2. Действие настоящего Положения распространяется на всех обучающихся Университета, независимо от формы обучения. Привлечение к дисциплинарной ответственности обучающихся, являющихся иностранными гражданами или лицами без гражданства осуществляется в соответствии с настоящим Положением.

1.3. Меры дисциплинарного взыскания могут быть применены к обучающимся за неисполнение или нарушение Устава Университета, Правил внутреннего трудового распорядка, Положения о студенческом общежитии, Правил проживания в студенческих общежитиях Студгородка и иных локальных нормативных актов Университета по вопросам организации и осуществления образовательной деятельности.

1.4. За совершение дисциплинарного проступка к обучающимся могут быть применены следующие меры дисциплинарного взыскания:

— отчисление из Университета.

1.5. За каждый дисциплинарный проступок к обучающемуся может быть применена одна мера дисциплинарного взыскания. Повторное нарушение дисциплины обучающимся, имеющим не снятое в установленном порядке дисциплинарное взыскание, считается систематическим.

1.6. Меры дисциплинарного воздействия не применяются к обучающимся с ограниченными возможностями здоровья. Не допускается применение мер дисциплинарного взыскания к обучающимся во время их болезни или каникул, академического отпуска, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком.

1.7. При наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен, а также соответствие меры дисциплинарного взыскания тяжести совершенного проступка.

Организация деятельности дисциплинарной комиссии

2.1. Для принятия мер реагирования к нарушителям локальных нормативных актов, действующих в Университете, создается постоянно действующая Дисциплинарная комиссия (далее – Комиссия).

2.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными правовыми актами, Уставом Университета и настоящим Положением.

2.3. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением обучающимися требований локальных нормативных актов Университета.

2.4. Основными задачами Комиссии являются:

— содействие руководству Университета в обеспечении соблюдения обучающимися локальных нормативных актов Университета;

— подготовка руководству Университета предложений (рекомендаций) для принятия решений о применении меры дисциплинарного взыскания к обучающимся, допустившим нарушения требований локальных нормативных актов Университета;

— анализ обстоятельств совершения дисциплинарных проступков, разработка рекомендаций по работе с обучающимися с целью недопущения дисциплинарных проступков.

2.5. Комиссия создается приказом ректора Университета.

2.6. В состав Комиссии входят: председатель Комиссии, заместитель председателя Комиссии, секретарь и члены Комиссии.

2.7. Состав Комиссии формируется и утверждается приказом ректора Университета из числа:

— работников Управления воспитательной работы и молодежной политики и Управления обеспечения безопасности;

— членов Объединенного совета обучающихся.

2.8. Срок полномочий членов Комиссии составляет три года.

2.9. Все члены Комиссии при принятии решений обладают равными правами.

2.10. В отсутствие председателя Комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя Комиссии.

2.11. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее двух третей от числа членов Комиссии.

2.12. В заседаниях Комиссии с правом совещательного голоса, по решению председателя Комиссии, могут принимать участие:

— представители Института (Колледжа), в котором проходит обучение обучающийся, допустивший нарушение требования локального нормативного акта Университета, куратор группы и пр.;

— начальник эксплуатационно-хозяйственной службы общежития, комендант общежития;

— иные работники и/или обучающиеся, которые могут дать пояснения по вопросам, рассматриваемым Комиссией.

2.13. Председатель Комиссии при поступлении к нему Акта проведения проверки комиссией Института (Колледжа) по факту выявления дисциплинарного проступка обучающегося:

2.14. В двухдневный срок назначает дату заседания Комиссии.

2.15. Организует ознакомление обучающегося, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о применении меры дисциплинарного взыскания, его представителя, членов Комиссии и других лиц, участвующих в заседании Комиссии, с результатами проведенной проверки по факту выявления дисциплинарного проступка, поступившими в Комиссию.

2.16. Рассматривает ходатайства о приглашении на заседание Комиссии лиц, указанных в пункте 2.12. настоящего Положения, и о рассмотрении в ходе заседания Комиссии дополнительных материалов.

2.17. Заседание Комиссии проводится в присутствии обучающегося, родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о применении меры дисциплинарного взыскания.

При наличии заявления обучающегося, родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося о проведении заседания Комиссии без его участия – заседание Комиссии проводится в его отсутствие.

Комиссия принимает решение о рассмотрении указанного вопроса в случае отсутствия обучающегося, родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося, надлежащим образом извещенных о времени и месте заседания Комиссии, если ими не представлены сведения о причинах неявки или Комиссия признает причины их неявки неуважительными.

2.18. На заседании Комиссии заслушиваются пояснения обучающегося и иных лиц, рассматриваются материалы по факту совершенного проступка, а также дополнительные материалы.

2.19. По итогам рассмотрения вопроса Комиссия выносит предложение ректору Университета для принятия решения о применении к обучающемуся меры дисциплинарного взыскания.

2.20. Решение Комиссии принимается большинством голосов присутствующих и участвующих в голосовании членов Комиссии.

2.21. Каждый член Комиссии обладает одним голосом. В случае равенства голосов, голос председателя Комиссии является решающим.

2.22. Решение Комиссии оформляется в форме протокола, подписываемого председателем и секретарем Комиссии.

2.23. В протоколе заседания Комиссии указываются:

— дата и время заседания Комиссии, фамилии, имена, отчества членов Комиссии, присутствующих на заседании;

— формулировка каждого из рассматриваемых на заседании Комиссии вопросов, с указанием фамилии, имени, отчества обучающегося, в отношении которого рассматривается вопрос о применении меры дисциплинарного взыскания;

— перечень нарушений, с указанием документов, требования которых нарушил обучающийся; дата совершения нарушения;

— содержание письменных объяснений обучающегося, других лиц и краткое изложение их выступлений;

— источник информации, содержащей основания для проведения заседания Комиссии;

— решение Комиссии и обоснование его принятия.

2.24. Член Комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания Комиссии и с которым должен быть ознакомлен обучающийся.

Вы нарушали правила проживания в общежитии? Или, может, распивали алкогольные напитки на площади перед НК в теплую весеннюю пятницу? Как вы знаете, за эти и другие нарушения очень просто можно получить дисциплинарное взыскание. Нарушения в МФТИ происходят почти каждый день, поэтому мы написали справочник в формате «вопрос-ответ” о том, какие права и обязанности есть у обучающихся, которым грозит дисциплинарное взыскание (д алее – ДВ). В статье пойдет речь только о дисциплинарных нарушениях. О выговорах, замечаниях и отчислениях за несоблюдение учебного плана мы расскажем в следующих материалах.

Что такое ДВ?

Дисциплинарное взыскание – наказание, которое институт применяет к студенту, нарушившему устав или нормативный акт МФТИ. В зависимости от серьезности проступка, ДВ может быть замечанием, выговором и даже отчислением. Отчисляют только в экстраординарных случаях: за употребление/распространение наркотиков или другое серьезное нарушение законов РФ. Существует негласное правило, что два выговора равны отчислению. По правилам, нельзя восстанавливаться после отчисления из-за «дисциплинарки”.

За что можно получить ДВ?

Обычно студенты получают замечания или выговоры за курение в неположенном месте, заклеенные датчики, употребление алкоголя. Уличить Вас в этом могут сотрудники ЧОП. Они настоятельно попросят вас написать объяснительную или расписаться в отказе от объяснения. Часто охранники используют фотографии или запись с камеры видеонаблюдения.

Для примера предлагаем ознакомиться со статистикой нарушений за 2014 и 2015 год. Ей была аргументирована попытка возврата к старому пропускному режиму в 2016 году. Об этом можно почитать в нашем материале.

Сводная статистика по нарушениям в 2014–2015 годах

Какое дисциплинарное взыскание меня ждет?

Это решит деканат. При выборе меры ДВ учитывается тяжесть проступка, причины и обстоятельства, предшествующее поведение студента, мнение студенческого совета факультета. Меры отличаются от факультета к факультету. Процессом вынесения решения о проступке на большинстве факультетов управляют «воспитатели” – сотрудники Управления Внеучебной Деятельности, которые ведут плотную работу с обучающимися: встречаются со студенческими советами, проводят обходы и регулярно общаются с «проблемными” студентами.

За второй выговор могут отчислить. Остальные последствия индивидуальные для каждого факультета. На ФУПМе, например, за взыскания могут не дать материальную помощь, на ФРТК переселяют в Зюзино.

Когда дисциплинарное взыскание вступает в силу?

С момента подписания приказа ректором. Перед этим проходит процедура (по крайней мере по бумагам), четко регламентируемая правилами:

  1. При обнаружении факта нарушения составляется акт комиссией в составе начальника УВД (управление внеучебной деятельностью – прим. редакции), директора Физтех-школы или его заместителя, заместителя директора службы безопасности .
  2. Директор Физтех-школы в течение 3 рабочих дней с момента получения акта о нарушении запрашивает у обучающегося объяснение в письменной форме. Сделать это он может через личное уведомление, почтовым отправлением, электронной почтой или через личный кабинет обучающегося. Если в течение трёх дней объяснение не предоставлено, составляется специальный акт.
  3. УВД направляет в студенческий совет письмо с просьбой высказать своё мнение.
  4. Начальник УВД знакомит директора с мнением совета обучающихся.
  5. Директор Физтех-школы готовит представление о применении меры ДВ (приложение №5) и направляет начальнику УВД.
  6. Если совет обучающихся не согласен с этим представлением, то вправе подать обращение в Комиссию по урегулированию споров согласно положению о комиссии по регулированию конфликтов.
  7. Только после этого УВД готовит приказ о дисциплинарном взыскании.

Разумеется, директор школы не всегда участвует в этом процессе. Его роль могут исполнить заместители.

Когда ко мне НЕ могут применить меры ДВ?

Во время болезни, каникул, академического отпуска, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком.

Как можно снять с себя меру ДВ?

Она автоматически сгорает через один календарный год, если в течение года студент не имел других мер ДВ. Ректор МФТИ или другое уполномоченное им лицо имеет право снять эту меру со студента по собственной инициативе, по просьбе самого обучающегося, по мотивированному ходатайству студенческого совета факультета. Также ДВ сгорают при отчислении.

Будьте осторожны и не нарушайте правила!

Регламентирующие документы можно найти на сайте МФТИ. Прикрепляем актуальное положение о дисциплинарных взысканиях от 22 июня 2017.

Вы нарушали правила проживания в общежитии? Или, может, распивали алкогольные напитки на площади перед НК в теплую весеннюю пятницу? Как вы знаете, за эти и другие нарушения очень просто можно получить дисциплинарное взыскание. Нарушения в МФТИ происходят почти каждый день, поэтому мы написали справочник в формате «вопрос-ответ” о том, какие права и обязанности есть у обучающихся, которым грозит дисциплинарное взыскание (далее – ДВ). В статье пойдет речь только о дисциплинарных нарушениях. О выговорах, замечаниях и отчислениях за несоблюдение учебного плана мы расскажем в следующих материалах.

Дисциплинарное взыскание – наказание, которое институт применяет к студенту, нарушившему устав или нормативный акт МФТИ. В зависимости от серьезности проступка, ДВ может быть замечанием, выговором и даже отчислением. Отчисляют только в экстраординарных случаях: за употребление/распространение наркотиков или другое серьезное нарушение законов РФ. Существует негласное правило, что два выговора равны отчислению. По правилам, нельзя восстанавливаться после отчисления из-за «дисциплинарки”.

Обычно студенты получают замечания или выговоры за курение в неположенном месте, заклеенные датчики, употребление алкоголя. Уличить Вас в этом могут сотрудники ЧОП. Они настоятельно попросят вас написать объяснительную или расписаться в отказе от объяснения. Часто охранники используют фотографии или запись с камеры видеонаблюдения.

Для примера предлагаем ознакомиться со статистикой нарушений за 2014 и 2015 год. Ей была аргументирована попытка возврата к старому пропускному режиму в 2016 году. Об этом можно почитать в нашем материале.

Сводная статистика по нарушениям в 2014–2015 годах

Это решит деканат. При выборе меры ДВ учитывается тяжесть проступка, причины и обстоятельства, предшествующее поведение студента, мнение студенческого совета факультета. Меры отличаются от факультета к факультету. Процессом вынесения решения о проступке на большинстве факультетов управляют «воспитатели” – сотрудники Управления Внеучебной Деятельности, которые ведут плотную работу с обучающимися: встречаются со студенческими советами, проводят обходы и регулярно общаются с «проблемными” студентами.

За второй выговор могут отчислить. Остальные последствия индивидуальные для каждого факультета. На ФУПМе, например, за взыскания могут не дать материальную помощь, на ФРТК переселяют в Зюзино.

С момента подписания приказа ректором. Перед этим проходит процедура (по крайней мере по бумагам), четко регламентируемая правилами:

  1. При обнаружении факта нарушения составляется акт комиссией в составе начальника УВД (управление внеучебной деятельностью – прим. редакции), директора Физтех-школы или его заместителя, заместителя директора службы безопасности.
  2. Директор Физтех-школы в течение 3 рабочих дней с момента получения акта о нарушении запрашивает у обучающегося объяснение в письменной форме. Сделать это он может через личное уведомление, почтовым отправлением, электронной почтой или через личный кабинет обучающегося. Если в течение трёх дней объяснение не предоставлено, составляется специальный акт.
  3. УВД направляет в студенческий совет письмо с просьбой высказать своё мнение.
  4. Начальник УВД знакомит директора с мнением совета обучающихся.
  5. Директор Физтех-школы готовит представление о применении меры ДВ (приложение №5) и направляет начальнику УВД.
  6. Если совет обучающихся не согласен с этим представлением, то вправе подать обращение в Комиссию по урегулированию споров согласно положению о комиссии по регулированию конфликтов.
  7. Только после этого УВД готовит приказ о дисциплинарном взыскании.

Разумеется, директор школы не всегда участвует в этом процессе. Его роль могут исполнить заместители.

Во время болезни, каникул, академического отпуска, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком.

Она автоматически сгорает через один календарный год, если в течение года студент не имел других мер ДВ. Ректор МФТИ или другое уполномоченное им лицо имеет право снять эту меру со студента по собственной инициативе, по просьбе самого обучающегося, по мотивированному ходатайству студенческого совета факультета. Также ДВ сгорают при отчислении.

Запись обновляется.

Будьте осторожны и не нарушайте правила!

Регламентирующие документы можно найти на сайте МФТИ. Прикрепляем актуальное положение о дисциплинарных взысканиях от 22 июня 2017.

Записи созданы 8132

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Похожие записи

Начните вводить, то что вы ищите выше и нажмите кнопку Enter для поиска. Нажмите кнопку ESC для отмены.

Вернуться наверх