Услуги по предоставлению персонала

Аренда персонала

Предоставление персонала в аренду — услуга, которая может потребоваться любой компании. Время от времени у любой фирмы может случиться кадровый кризис. Он может выражаться по-разному:

  • Появилась привязка к определенному сотруднику;
  • Сезонный скачок спроса;
  • Болезнь, семейные дела и прочие причины выводят из строя ключевого сотрудника;
  • Завышенные требования по заработной плате или условиям труда со стороны сотрудников;
  • Резкое изменение производственного цикла или бизнес-процессов.

Предоставление персонала в аренду в СПб позволяет всего за 1-2 дня решить все эти проблемы, без рисков, переплат и потери прибыли. Все кадровые решения принимаются с согласия клиентов, после тщательного анализа резюме кандидатов.

У нас вы можете заказать специалистов по таким направлениям:

  • Строительство и ремонт;
  • Ресторанный и гостиничный бизнес;
  • Производство и промышленность;
  • Торговля и складское хранение;
  • Логистика и транспорт;
  • Обслуживающий персонал.

Главное наше отличие от конкурентов – безупречная репутация. Группа компаний Авантаж более 16 лет предоставляет услуги заемного персонала в Санкт-Петербурге. За это время мы отладили процесс поиска кандидатур, создали большую базу вакансий, которые можно предоставлять в кратчайшие сроки по запросу клиентов «Авантаж».

Дополнительные преимущества аренды персонала:

  • Предоставление необходимого количества сотрудников по запросу;
  • Индивидуальный подход к каждому заказчику;
  • Персональный менеджер для каждого клиента;
  • Предварительная консультация и согласование кадровой документации.

Предоставление персонала в аренду возможно на срок от нескольких часов до 1 года.

Стоит отметить, что в наших договорах минимизированы трудовые риски для клиентов компании «Авантаж». Поскольку персонал предоставляется на временных условиях, заказчик услуг оплачивает лишь услуги аутстаффинга, в то время как все тяжбы по выплате налогов, сборов, страховок, надбавок и премий ложатся на плечи аутстаффера. Это упростит администрирование персонала и бухгалтерскую отчетность для вас.

В данной статье Вы можете подробнее ознакомиться с аутстаффингом персонала.

Агентство временного персонала

Грамотно выбрать агенство временного персонала для найма сотрудников является важнейшей задачей для компании. Ведь найм временного персонала – обоюдоострое решение для компании, которая нуждается в трудовых ресурсах. С одной стороны – это возможность получить относительно дешёвую и непритязательную рабочую силу, а с другой — вероятность столкнуться с проблемами подбора и размещения персонала, которые не только влекут серьезную ответственность, но и могут серьезно подорвать экономику предпринимателя непредвиденными расходами.

Современный рекрутинговый рынок предлагает несколько вариантов безопасной работы для найма персонала. Один из самых эффективных – найм персонала через аутсорсинговую компанию.

Аутсорсинг – предоставление рабочего ресурса в аренду. Заключая такой договор с фирмой, которая предоставляет услуги аутсорсинга персонала, заказчик освобождается от всех вопросов, связанных с трудоустройством, учетом и содержанием арендованного трудового ресурса. Заказчик только оплачивает услуги аренды компании- исполнителю по договору. Это практически единственное его обязательство. Именно такие услуги предоставляет один из самых активных участников российского рекрутингового рынка – компания «СТС Групп».

Все заявки клиентов о необходимости привлечь для выполнения определенных работ граждан других государств, специалисты компании «СТС Групп» рассматривают, руководствуясь тремя основными правилами рекрутера:

  • удобство для Клиента;
  • экономия для Клиента;
  • безопасность для Клиента.

Удобство в данном случае предполагает не только оперативное реагирование сотрудников «СТС Групп» на заявки по подбору персонала, а и возможность для клиентов фирмы ознакомиться со всеми, подходящими под их заказов, предложениями по трудоустройству.

Российскому производителю, ритейлеру, который срочно нуждается в работниках, сложно самостоятельно оценить весь имеющийся рынок трудовых ресурсов, что может стать причиной принятия ошибочных решений. Так, например, иногда предприниматели, заинтересованные во временном персонале, пытается самостоятельно подобрать нужного работника, вербуя его на сайтах или по объявлениям в газетах.

При этом нередко упускается из виду то обстоятельство, что работник, претендующий на работу в Москве, обязан иметь разрешение на трудоустройство в нашей столице. Не имея возможности убедиться в том, может ли работник легально трудоустроиться на российском предприятия, работодатель рискует потерять массу времени и денег.

Информационные базы профессионального агентство временного персонала «СТС Групп» составлены с учетом включения в них информации об особенностях работников: например являются ли они гражданами Крыма, есть ли у них судимость. Такой механизм экономит клиенту время и деньги.

Во время же внеплановых мероприятий организациями, контролирующими правильность трудоустройства, предприятию достаточно предоставить договор аутсорсинга персонала и счета, по оплате услуг компании, которая предоставила в аренду персонал.

В каких случаях компании может потребоваться временный персонал?

Аутсорсинг рабочей силы на временной основе позволяет оперативно решать острые проблемы, связанные с нехваткой штатных работников нужной квалификации. Такого рода ситуации способны нанести бизнесу существенный вред, привести к снижению объемов производства и срыву важных контрактов.

Использование временных работников может стать единственным выходом в случае, когдапроизводство находится на своем пике. Пик может быть вызван запуском новых линий или ростом сезонной активности рынка. В такой ситуации нагрузки на штанных рабочих и складской персонал многократно увеличиваются. Это негативно отражается на качестве выполняемых операций и общей атмосфере в коллективе.

Аренда временного персонала может потребоваться в ситуации, когда:

  • штатные сотрудники находятся в плановой командировке, в отпуске или на больничном;
  • компания работает над особо крупным или важным проектом, для реализации которого не хватает рабочих рук;
  • на фирме проводятся специальные маркетинговые акции: сезонные распродажи, дегустации, выставочные кампании и т.п.

Нередко руководство прибегает к аренде сотрудников на временных условиях с целью снизить нагрузку на кадровую службу и бухгалтерский отдел предприятия. А также для уменьшения расходов на содержание штатного персонала и снижения соответствующих налоговых выплат.

Временный персонал от МК «Аркада»: быстро, надежно, выгодно

Многопрофильная компания «Аркада» — это команда высококвалифицированных опытных специалистов в сфере отбора и предоставления персонала на условиях временной аренды. Работая на рынке Москвы, Московской области и всей России с 2011 года, мы сумели выработать эффективную структуру взаимовыгодного сотрудничества с заказчиками. И в настоящее время готовы к решению кадровых задач любой сложности.

В нашей компании Вы можете взять в аренду квалифицированных сотрудников для организации работы:

  • складского подразделения — водителейэлектроштабелёров и авто/электропогрузчиков, упаковщиков, маркировщиков;
  • предприятия общественного питания — поваров, посудомойщиков и котломойщиков;
  • торговой фирмы — мерчендайзеров, персонал для гипермаркетов;
  • производственных цехов различного профиля —разнорабочих, грузчиков и др.

Мы дорожим своей репутацией и ценим доверие многочисленных клиентов. Обратившись в многопрофильную компанию «Аркада» Вы сможете получить точно в срок проверенные квалифицированные кадры, готовые к качественному выполнению своих должностных обязанностей.

Для того чтобы заказать услуги по подбору и предоставлению временного персонала, достаточно связаться с представителей МК «»Аркада» по телефону или электронной почте. Специалист ответит на все, интересующие Вас вопросы, примет соответствующую заявку и проконтролирует ее оперативное исполнение.

Записи созданы 2145

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Похожие записи

Начните вводить, то что вы ищите выше и нажмите кнопку Enter для поиска. Нажмите кнопку ESC для отмены.

Вернуться наверх